因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘編外人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法（《中華人民共和國憲法》是中華人民共和國的根本大法，規(guī)定擁有最高法律效力。中華人民共和國成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通過四個(gè)憲法，現(xiàn)行憲法為1982年憲法，并歷經(jīng)1988年、1993年、1999年、2004年四次修訂。）、法律法規(guī)，堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和的各項(xiàng)方針政策；

（二）政治素質(zhì)好，遵守紀(jì)律，品行端正，道德良好，責(zé)任心強(qiáng)，熱心為群眾服務(wù)，具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力；

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件（具體要求，請(qǐng)查看下文。）；

（四）綜治等情況符合有關(guān)政策規(guī)定；

（五）不存在以下情形：曾因犯罪受過刑事處罰（是指依照我國的刑事法律，行為人的行為構(gòu)成犯罪，并經(jīng)人民判處刑罰。經(jīng)人民法院判處刑罰，包括被人民法院依法判處刑法規(guī)定的各種主刑和附加刑。）或曾被開除公職的（開除公職指國家機(jī)關(guān)或公共企業(yè)、單位中的正式職務(wù)擔(dān)任公職被開除。開除公職不包括除名。開除公職一般是針對(duì)干部而言，普通單位不應(yīng)當(dāng)予以開除，而是應(yīng)當(dāng)除名。）人員；在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺(tái)查詢有失信記錄的人員；有法律規(guī)定不得聘用的其它情形。

二、聘用崗位、數(shù)量及具體要求

（一）01崗，晉江市城市管理和綜合執(zhí)法局機(jī)關(guān)文員

1.聘用數(shù)量：1名。

2.具體要求：

（1）年齡在18周歲以上、40周歲以下（1983年7月-2006年7月），性別不限；

（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土建類專業(yè)；

（3）有一定的計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ)和文字寫作水平。

3.崗位職責(zé)：主要參與后勤相關(guān)工作。

（二）02崗，晉江市城市管理保障中心采集員

1.聘用數(shù)量：1名。

2.具體要求：

（1）年齡在18周歲以上、40周歲以下（1983年7月-2006年7月），性別不限；

（2）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；有摩托車駕駛證；

（3）熟練操作手機(jī)程序。

3.崗位職責(zé)：主要協(xié)助做好城市管理問題信息采集上報(bào)和核查等工作。

（三）03崗，晉江市城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)協(xié)管員（1）

1.聘用數(shù)量：3名。

2.具體要求：

（1）年齡在18周歲以上、40周歲以下（1983年7月-2006年7月），性別不限；

（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

（3）有一定的計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ)和文字寫作水平。

3.崗位職責(zé)：一線崗位，需24小時(shí)應(yīng)急值班，協(xié)助參與執(zhí)法出勤任務(wù)，熟悉晉江本地情況。

（四）04崗，晉江市城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)協(xié)管員（2）

1.聘用數(shù)量：3名。

2.具體要求：

（1）年齡在18周歲以上、40周歲以下（1983年7月-2006年7月），性別不限；

（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

（3）有一定的計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ)和文字寫作水平；

（4）持有C1及以上駕駛證，駕駛記錄良好。

3.崗位職責(zé)：一線崗位，需要24小時(shí)應(yīng)急值班，協(xié)助參與執(zhí)法出勤任務(wù)，熟悉晉江本地情況。

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間（請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，逾期不再受理）：2024年7月16日7月23日17:00。

（二）需提交的電子版材料：

1.晉江市城市管理和綜合執(zhí)法局公開招聘編外人員報(bào)名表（附件1）；

2.本人有效身份證正反面掃描件；

3.畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊(cè)學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書掃描件及學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書（學(xué)歷證書是學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)實(shí)施學(xué)歷教育的學(xué)?；蛘咂渌逃龣C(jī)構(gòu)，對(duì)完成了學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)一定教育階段的學(xué)習(xí)任務(wù)的受教育者所頒發(fā)的文憑。）電子注冊(cè)備案表》；

4.其他相關(guān)資格及榮譽(yù)證書；

5.本人近期2寸電子檔免冠彩色照片1張。

（三）報(bào)名方式：應(yīng)聘者將以上材料統(tǒng)一整理至壓縮包發(fā)送至郵箱dh@jinjianghc.com，壓縮文件標(biāo)題為姓名++崗位代碼（例：張三+城管局+01崗）。每個(gè)人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名咨詢電話：18120692731。

（四）資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員提供的信息和相關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

（五）面試考察。用人單位將組織資格審查合格人員進(jìn)行面試，并根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，在面試合格的人員中，按面試成績(jī)從高到低的順序依次按1:1比例確定體檢對(duì)象。面試成績(jī)合格線為75分，面試成績(jī)低于75分的，不予錄取。體檢對(duì)象最后一名面試成績(jī)出現(xiàn)并列的，則由招聘單位組織一場(chǎng)加試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

（六）體檢。擬聘用人員體檢參照省考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者取消聘用資格。

（七）政審。對(duì)體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地機(jī)關(guān)開具的無犯罪記錄證明或綜合部門出具的綜治證明，發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項(xiàng)的，將取消其聘用資格。

（八）公示。對(duì)體檢、政審合格的擬聘用人員，在晉江城市管理公眾號(hào)予以公示7天。

（九）辦理入職手續(xù)。公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定指定派遣公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

晉江市城市管理和綜合執(zhí)法局

2024年7月16日