為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，結(jié)合我縣人才發(fā)展需要和學(xué)校學(xué)科緊缺需要，擬專項(xiàng)招聘仙游縣2025年中學(xué)新任教師50人（詳見招聘崗位表），具體方案如下：

一、招聘對(duì)象

省內(nèi)本科高校2025屆優(yōu)秀師范畢業(yè)生（本專業(yè)綜合評(píng)價(jià)前20%）、省內(nèi)本科高校中通過二級(jí)認(rèn)證師范專業(yè)的2025屆優(yōu)秀畢業(yè)生（本專業(yè)綜合評(píng)價(jià)前30%）。

二、招聘崗位和任職條件（招聘數(shù)共計(jì)50人）

備注：1.專業(yè)設(shè)定依據(jù)《省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2024年）》

2.學(xué)歷要求是指國家承認(rèn)的列入國民教育序列的學(xué)歷

其他條件要求：

1.所有畢業(yè)生需具有中華人民共和國國籍，熱愛教育事業(yè)，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，思想品德好，身體健康，能勝任中小學(xué)教育工作。

2.資格及專業(yè)要求：須取得相應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)及以上教師資格證及畢業(yè)證書和學(xué)位證書。本次招考以《省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2024年）》作為崗位專業(yè)條件設(shè)置和審核依據(jù)。

3.普通話等級(jí)要求：須取得普通話二級(jí)乙等及以上證書，語文學(xué)科須取得普通話二級(jí)甲等及以上證書。

4.所有證書必須在2025年7月31日前取得。

5.年齡18周歲以上、35周歲以下，年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名第一日。

6.有以下情形之一的人員不得報(bào)名:因犯罪受過刑事處罰的；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；被開除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；公務(wù)員或參公人員被辭退未滿5年的；現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

三、信息發(fā)布

招聘公告等信息在仙游教育信息網(wǎng)（http://www.xianyou.gov.cn/xyxjyj/）、市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.putian.gov.cn/）、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心等有關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布。

四、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：自本方案發(fā)布之日起至2024年12月28日上午12：00止（逾期不予報(bào)名）。

（二）報(bào)名方式：以電子郵件報(bào)名或現(xiàn)場紙質(zhì)報(bào)名兩種方式進(jìn)行，具體操作如下：

1.電子報(bào)名。符合條件的應(yīng)聘者須將《仙游縣2025年公開招聘中學(xué)新任教師報(bào)名登記表》（見附件）及身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（或所在高校出具的證明原件）、普通話等級(jí)證書、教師資格考試合格證（已取得教師資格證書的提供教師資格證書）、本專業(yè)綜合評(píng)價(jià)前20%、30%佐證材料的原件掃描件,掃描件發(fā)送至仙游縣教育局人事股郵箱：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息

說明：電子文檔以應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+學(xué)歷+姓名命名。

2.現(xiàn)場紙質(zhì)報(bào)名：未提前電子報(bào)名的考生務(wù)必于2024年12月28日當(dāng)天上午12：00前到師范大學(xué)旗山校區(qū)現(xiàn)場報(bào)名。現(xiàn)場報(bào)名須將《仙游縣2025年公開招聘中學(xué)新任教師報(bào)名登記表》（見附件）及身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（或所在高校出具的證明原件）、普通話等級(jí)證書、教師資格考試合格證（已取得教師資格證書的提供教師資格證書）原件及復(fù)印件、本專業(yè)綜合評(píng)價(jià)前20%、30%佐證材料的原件一份并隨帶原件進(jìn)行驗(yàn)證，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。

3.提供紙質(zhì)材料：所有參加面試者必須向現(xiàn)場招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提供《仙游縣2025年公開招聘中學(xué)新任教師報(bào)名登記表》（見附件）及身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（或所在高校出具的證明原件）、普通話等級(jí)證書、教師資格考試合格證（已取得教師資格證書的提供教師資格證書）原件及復(fù)印件、本專業(yè)綜合評(píng)價(jià)前20%、30%佐證材料原件及復(fù)印件各一份。

（三）資格審查：應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求，只能選擇一個(gè)相應(yīng)的學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各應(yīng)聘者的材料進(jìn)行審核，具備應(yīng)聘條件者通知其參加面試考核。應(yīng)聘人員提供的身份證明和應(yīng)聘崗位所需的資格材料應(yīng)真實(shí)有效，對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消考試或聘用資格，已聘用的，解除聘用合同關(guān)系。

五、招聘程序和考核辦法

經(jīng)資格初審后，符合招考條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3︰1以上方可開考。報(bào)名人數(shù)不足3︰1比例的，報(bào)名時(shí)間截止時(shí)，擬招聘人數(shù)為2人的崗位，報(bào)名人數(shù)未達(dá)1︰3比例的，按1︰3等比例減少招考人數(shù)；擬招聘人數(shù)為1人的崗位，報(bào)名人數(shù)未達(dá)1︰3比例的，參照閩人發(fā)〔2006〕11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

（一）考核時(shí)間和地點(diǎn)：2024年12月28日師范大學(xué)旗山校區(qū)（若有變動(dòng)，另行通知，敬請(qǐng)關(guān)注）。

（二）考核辦法：采取面試考核的方式進(jìn)行。面試考核以教學(xué)技能考核為主，總分100分，主要通過10分鐘的片段教學(xué)方式來考核。

屆時(shí)由評(píng)委在面試指定教材中，隨機(jī)設(shè)定若干課題，每一個(gè)考點(diǎn)同一學(xué)科考生抽簽確認(rèn)面試順序后，由第1位面試考生隨機(jī)抽取一個(gè)（同一考點(diǎn)同一學(xué)科同一課題，下同），根據(jù)抽選課題的教學(xué)內(nèi)容，設(shè)計(jì)教學(xué)方案（時(shí)間60分鐘），然后進(jìn)行課堂片段教學(xué)（時(shí)間10分鐘），教案不評(píng)分，課堂片段教學(xué)成績即為面試成績，滿分100分?？己顺煽儎澏ê细窬€，面試成績必須達(dá)70分以上（含70分），方為合格。

計(jì)分辦法：面試成績實(shí)行百分制，評(píng)分采取各去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后的平均分值，所有成績計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。

（三）教學(xué)技能考試使用教材（現(xiàn)場考核提供為準(zhǔn)）

語文：必修上冊(cè)（人民教育出版社，2019年8月第1版）；

數(shù)學(xué)：必修第一冊(cè)（教育出版社，2019年11月第1版）；

英語：必修第一冊(cè)（人民教育出版社，2019年11月第1版）；

物理：必修第一冊(cè)（科學(xué)技術(shù)出版社，2020年7月第1版）；

化學(xué)：必修1（鳳凰教育出版社，2021年7月第1版）；

生物：學(xué)必修1[穩(wěn)態(tài)與調(diào)節(jié)]（人民教育出版社，2020年5月第1版）；

政治：高中思想政治必修1[中國特色社會(huì)主義]（人民教育出版社，2020年7月第2版）；

歷史：必修1[國家制度與社會(huì)治理]（人民教育出版社，2020年7月第1版）；

地理：必修第一冊(cè) （人民教育出版社，2019年6月第1版）；

體育：與健康必修全一冊(cè)（教育出版社，2019年8月第1版）；

音樂；必修[音樂鑒賞] （人民音樂出版社，2022年5月第1版）；

美術(shù)：必修[美術(shù)鑒賞] （美術(shù)出版社，2019年7月第1版）。

六、體檢和考察

（一）體檢

1.地點(diǎn)：二級(jí)甲等及以上等級(jí)的綜合性醫(yī)院。

2.對(duì)象：根據(jù)崗位計(jì)劃聘用人數(shù)，按1:1的比例，在考試成績合格的人員中，從高分到低分，確定參加體檢人選。若同一學(xué)科最后一個(gè)出現(xiàn)考試成績并列的，進(jìn)行加試面試，并以加試成績高者為先。

3.標(biāo)準(zhǔn)：按照《省教育廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于印發(fā)省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（2018年修訂）的通知》（閩教師〔2018〕20號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，逾期視為放棄，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。女性報(bào)考者因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，須提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與教育行政主管部門約定延緩體檢的期限。

凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。體檢缺席者，取消聘用資格。

（二）考察

1.對(duì)象：按1:1的比例對(duì)考試、體檢均合格的報(bào)考者組織考察。

考察包括核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、專業(yè)是否對(duì)應(yīng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等方面的情況。考察對(duì)象被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對(duì)象的，取消聘用資格。提交《仙游縣教育系統(tǒng)公開招聘新任教師聘用考察表》（見附件3）。

對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消考試或聘用資格，已聘用的，解除聘用合同關(guān)系。

2.考察辦法：考察由縣教育局組織實(shí)施（樣表見附件3）。

七、公示

擬聘用人員由招聘單位及主管部門按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，集體研究，確定考試成績、體檢結(jié)果和考察情況均合格的人員為擬聘用人選，按照考試成績從高到低依次自主選擇崗位，并在仙游教育信息網(wǎng)（http://www.xianyou.gov.cn/xyxjyj/）公示7個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

八、聘用、遞補(bǔ)

經(jīng)公示不影響聘用的，辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)，因體檢、考察缺席、不合格或放棄聘用而造成招聘崗位空缺的，原則上招聘單位主管部門按合格線上考生的面試成績由高到低依次遞補(bǔ)，每個(gè)崗位最多可進(jìn)行兩輪遞補(bǔ)。

新招聘教師實(shí)行最低3年服務(wù)年限制度。

九、聯(lián)系方式：

咨詢電話：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息

聯(lián)系人：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息

聯(lián)系地址：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息（郵編351200）；

電話開通時(shí)間：工作日上午8：00-12：00，下午14：30-17：30。

十、監(jiān)督

本次招聘由仙游縣教育局組織實(shí)施，仙游縣人力資源和社會(huì)保障局全過程指導(dǎo)和監(jiān)管，邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組實(shí)行全過程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0594-8397776（縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組）。

十一、其他事項(xiàng)

1.通過招聘程序所確定的擬聘用人選，必須在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)獲得相應(yīng)的學(xué)位證書和畢業(yè)證書，否則取消聘用資格。

2.公開招聘相關(guān)事宜均在仙游教育信息網(wǎng)（http://www.xianyou.gov.cn/xyxjyj/）上公布，敬請(qǐng)關(guān)注。本通告未盡事宜由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

3.招聘工作政策等方面問題咨詢電話：0594-8395319。

全過程監(jiān)督、投訴電話：0594-8397776。

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