根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《南平市人力資源和社會(huì)局關(guān)于印發(fā)<南平市2023—2024年度緊缺急需人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄>的通知》等相關(guān)規(guī)定，按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，南平市人力資源和社會(huì)局直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名緊缺急需專業(yè)人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件要求

本次計(jì)劃招聘緊缺急需專業(yè)人員2名，其中南平市勞動(dòng)就業(yè)中心1名、南平市社會(huì)保險(xiǎn)中心1名。有關(guān)條件要求如下：

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具有良好的政治素質(zhì)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德，及適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

5.年齡18周歲以上、35周歲以下(在1988年12月至2006年12月期間出生)。

(二)招聘對(duì)象及崗位條件(附件)

  (三)有下列情形之一的，不得報(bào)考或取消聘用資格

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員。

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處間或未滿影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

3.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘)紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，即符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)回避條款的人員。

6.南平轄區(qū)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)人員，尚在最低服務(wù)年限及事業(yè)單位聘用合同約定期限內(nèi)的人員。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

(四)其他要求

1.招聘崗位所要求的學(xué)歷，是指國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列的學(xué)歷。學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢認(rèn)證。

2.留學(xué)回國(guó)人員和香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)學(xué)習(xí)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。

3.國(guó)內(nèi)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的，應(yīng)由國(guó)內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明;取得國(guó)外院校學(xué)歷、學(xué)位的，需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4.招聘崗位或簽訂《事業(yè)單位聘用合同》限定的服務(wù)年限視為招聘單位與聘用人員約定的最低服務(wù)年限，招聘單位與聘用人員應(yīng)按《事業(yè)單位聘用合同》履行責(zé)任和義務(wù)。

5.資格審查貫穿考試招聘全過(guò)程，凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果、有違紀(jì)違規(guī)等行為的，由招聘單位或主管部門作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同決定。對(duì)其違紀(jì)違規(guī)行為符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)規(guī)定情形的，記入人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，并按對(duì)應(yīng)條款執(zhí)行。

二、待遇及工作地點(diǎn)

1.薪酬待遇：事業(yè)編制，享受事業(yè)單位同等條件人員工資、福利待遇。

2.工作地點(diǎn)：南平市武夷新區(qū)。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年12月16日9:00——2024年12月20日17:00。

(二)報(bào)名方式

1.本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。

2.符合條件的報(bào)考者于報(bào)名截止時(shí)間前，通過(guò)福建就業(yè)網(wǎng)(www.fj99.org.cn)首頁(yè)“事業(yè)單位公開(kāi)招聘”模塊——福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)，按系統(tǒng)要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢。

(三)資格初審

1.時(shí)間：2024年12月16日9:00——2024年12月20日17:00。

2.資格初審：報(bào)考者可在報(bào)名后1個(gè)工作日內(nèi)接收平臺(tái)公眾號(hào)推送的資格初審結(jié)果，或登錄福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。申訴截止時(shí)間為2024年 12月22日17:00，逾期不予受理。

(四)面試

1.本次招聘采用面試形式，題目類型為專業(yè)題，共2題。面試時(shí)間為10分鐘，其中思考時(shí)間不超過(guò)3分鐘。若同一崗位出現(xiàn)面試成績(jī)并列時(shí)，按程序報(bào)批后，加試一場(chǎng)面試，最終面試成績(jī)以加試成績(jī)排名。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.開(kāi)考比例。崗位招考人數(shù)與通過(guò)報(bào)考資格審核人數(shù)比例達(dá)到1:2開(kāi)考，通過(guò)資格審核人數(shù)低于開(kāi)考比例要求的，取消該崗位招聘。

3.最低合格線。面試成績(jī)最低合格線為60分。參加面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時(shí)，考生的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

4.資格復(fù)審。面試前將對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)登錄福建省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)上傳資格復(fù)審相關(guān)資料的掃描件(照片)，若暫時(shí)無(wú)法提供的，經(jīng)單位同意后最遲可延至考察前提交。報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)、有效性負(fù)責(zé)，如不符合崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

資格復(fù)審材料包括：

①報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書的掃描件(照片)。取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的掃描件(照片);暫時(shí)未取得招考崗位要求的畢業(yè)證書或?qū)W位證書的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)上傳本人簽字并加蓋手印的書面承諾：“若未能在招聘崗位要求的時(shí)間前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，或畢業(yè)證書、學(xué)位證書不能通過(guò)國(guó)家教育行政部門的認(rèn)證，本人將放棄聘用資格”。

②已參加工作的報(bào)考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報(bào)考材料或與單位解除勞動(dòng)、聘用合同關(guān)系材料的掃描件(照片)，若暫時(shí)無(wú)法提交的，經(jīng)單位同意后最遲可延至考察前提交。

③身份證正反面的掃描件(照片)。

資格復(fù)審時(shí)間另行通知，屆時(shí)將為通過(guò)資格復(fù)審的考生發(fā)放準(zhǔn)考證。

四、體檢、考察

面試通過(guò)后，由南平市人力資源和社會(huì)局聯(lián)合南平市社會(huì)保險(xiǎn)中心、南平市勞動(dòng)就業(yè)中心安排體檢、考察等事宜。體檢人選按1:1的比例，根據(jù)面試成績(jī)從到低分排列依次確定。因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，從報(bào)考面試成績(jī)合格人員中從到低分依次遞補(bǔ)體檢人選，具體事項(xiàng)另行通知。

五、聘用

1.擬聘用人員名單在南平市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的，按照規(guī)定程序，由市人社局辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)。招聘單位與聘用人員要按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及時(shí)簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

2.被聘用人員應(yīng)在人社部門下發(fā)聘用文件之日后的7—10個(gè)工作日內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到上班或報(bào)到后不服從組織安排的，將取消聘用資格。

六、報(bào)名咨詢

1.聯(lián)系方式：

南平市勞動(dòng)就業(yè)中心：0599-8853562

南平市社會(huì)保險(xiǎn)中心：0599-8870231

南平市人社局機(jī)關(guān)黨委：0599-8871577

2.咨詢電話開(kāi)通時(shí)間為報(bào)名期間工作日8:00——12:00、14:30——17:30。

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招聘對(duì)象及崗位條件

南平市人力資源和社會(huì)局

2024年12月13日

（責(zé)任編輯：小今）