職位描述
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招聘主管(校園方向)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)團(tuán)隊的招聘目標(biāo),制定并完成年度校園招聘計劃并對招聘結(jié)果負(fù)責(zé);
2、組織并開展校園招聘工作,包括校招招聘需求產(chǎn)生到最終入職的所有環(huán)節(jié);
3、建立并維護(hù)國內(nèi)院校關(guān)系(優(yōu)先)、推進(jìn)校企合作的項目,探索更多的校企合作模式,增加企業(yè)與學(xué)校的粘性;
4、協(xié)同公司內(nèi)宣和活動,負(fù)責(zé)公司雇主品牌體系的搭建,運(yùn)營公司招聘推廣平臺,包括招聘渠道、新媒體等,顯著提升宣傳效果,刺激結(jié)果轉(zhuǎn)化;
5、培養(yǎng)HR實習(xí)生。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 ,3年以上招聘領(lǐng)域經(jīng)驗,擁有一定的校企招聘渠道和資源,尤其是國內(nèi)985/211本科學(xué)校(優(yōu)先);
2、良好的項目執(zhí)行能力和推進(jìn)能力;
3、優(yōu)秀的溝通能力和解決問題能力,較高的人際敏感度和影響力;
4、熱愛招聘,自我驅(qū)動力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)團(tuán)隊的招聘目標(biāo),制定并完成年度校園招聘計劃并對招聘結(jié)果負(fù)責(zé);
2、組織并開展校園招聘工作,包括校招招聘需求產(chǎn)生到最終入職的所有環(huán)節(jié);
3、建立并維護(hù)國內(nèi)院校關(guān)系(優(yōu)先)、推進(jìn)校企合作的項目,探索更多的校企合作模式,增加企業(yè)與學(xué)校的粘性;
4、協(xié)同公司內(nèi)宣和活動,負(fù)責(zé)公司雇主品牌體系的搭建,運(yùn)營公司招聘推廣平臺,包括招聘渠道、新媒體等,顯著提升宣傳效果,刺激結(jié)果轉(zhuǎn)化;
5、培養(yǎng)HR實習(xí)生。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 ,3年以上招聘領(lǐng)域經(jīng)驗,擁有一定的校企招聘渠道和資源,尤其是國內(nèi)985/211本科學(xué)校(優(yōu)先);
2、良好的項目執(zhí)行能力和推進(jìn)能力;
3、優(yōu)秀的溝通能力和解決問題能力,較高的人際敏感度和影響力;
4、熱愛招聘,自我驅(qū)動力強(qiáng)。
工作地點
地址:福州鼓樓區(qū)申通信息廣場11樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
賀老師HR
上海昂立教育培訓(xùn)有限公司
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