職位描述
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崗位職責:
1.企業(yè)文化建設:負責公司企業(yè)文化的建設.推廣和維護,確保企業(yè)文化與公司戰(zhàn)略目標相一致;
2.文化活動策劃與組織:策劃和組織各類企業(yè)文化活動,如員工培訓.團隊建設.慶典等,提升員工的歸屬感和凝聚力;
3.內部溝通協調:負責與各部門保持良好的溝通與協作關系,確保企業(yè)文化建設工作的順利推進;
4.企業(yè)形象維護:通過各種渠道宣傳公司的企業(yè)文化和價值觀,提升公司在社會上的形象和知名度;
任職要求:
1.本科及以上學歷,人力資源.心理學.社會學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上企業(yè)文化管理或相關工作經驗,具有金融行業(yè)背景者優(yōu)先。較強的數據分析能力和商業(yè)敏感度;
3.具備較強的組織協調能力和溝通能力,能夠有效推動企業(yè)文化建設工作;
4.具備較強的創(chuàng)新意識和市場洞察力,能夠快速把握市場動態(tài)和客戶需求;
5.具備良好的團隊合作精神,能夠與不同部門和層級的人員進行有效溝通與協作。
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)駿豪·中央公園廣場A1座20層
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江西金融發(fā)展集團股份有限公司
- 基金·證券·期貨·投資
- 200-499人
- 公司性質未知
- 西格碼大廈