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工作職責(zé):-完成公司制定的每日外呼數(shù)量/時長 （KPI）；-努力達(dá)成每個月的個人銷售指標(biāo)；-積極配合主管及公司布置的各項任務(wù)；-做五休二，正常白班，非固定周末休。任職資格:-有電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；-普通話標(biāo)準(zhǔn), 思維敏捷, 口頭溝通/說服能力佳；-中專及以上學(xué)歷, 年齡在22-35歲；-能夠承受銷售指標(biāo)壓力, 愿意通過自己的努力, 獲得更高的提成獎金；-為人誠信正直, 親和力強；-掌握MS Office的基礎(chǔ)操作薪資福利：1、做五休二，朝九晚六，非固定周末休，節(jié)假日正常休，提供員工食堂；2、入職當(dāng)月交六險一金、補充醫(yī)療保險、年度健康體檢、高溫補貼、勞防用品、端午節(jié)粽子、中秋節(jié)博餅活動、年終尾牙、生日禮品、節(jié)日慰問等；3、基本工資 餐補 住房補貼 交通補貼 月度業(yè)績提成 月度現(xiàn)金獎 臨時性銷售競賽獎勵 季度現(xiàn)金獎（季度?。?，月度可拿5-15K，依據(jù)個人能力決定，有能力者可拿15K以上；享受周年慶獎及年終獎，全年14薪。4、享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及社會工齡規(guī)定的帶薪年假5、享受育兒假（小孩三周歲內(nèi)每年十天帶薪年假）職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補貼、補充醫(yī)療保險、定期體檢