5年以上
本科
2025-01-01 20:58:12
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
崗位職責：
1) 根據(jù)集團經(jīng)營目標，負責建立集團績效考核體系，協(xié)助制定集團的績效考核方案，并負責實施績效考評。
2) 協(xié)助對子公司績效考核制度及方案的審核。
任職要求：
1、本科及以上學歷，經(jīng)濟、人力資源或企業(yè)管理類專業(yè)，具有人力資源或經(jīng)濟管理專業(yè)資格
2、掌握相關人力資源的各項規(guī)章制度，熟悉國家人事政策、法律法規(guī)
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)績效管理專業(yè)知識
4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及業(yè)務特點
5、5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗，至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗
6、良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力
7、對公文及綜合性管理報告有良好的文字處理能力
崗位職責：
1) 根據(jù)集團經(jīng)營目標，負責建立集團績效考核體系，協(xié)助制定集團的績效考核方案，并負責實施績效考評。
2) 協(xié)助對子公司績效考核制度及方案的審核。
任職要求：
1、本科及以上學歷，經(jīng)濟、人力資源或企業(yè)管理類專業(yè)，具有人力資源或經(jīng)濟管理專業(yè)資格
2、掌握相關人力資源的各項規(guī)章制度，熟悉國家人事政策、法律法規(guī)
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)績效管理專業(yè)知識
4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及業(yè)務特點
5、5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗，至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗
6、良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力
7、對公文及綜合性管理報告有良好的文字處理能力
注：聯(lián)系我時，請說是在福建人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：福州倉山區(qū)福州-金山
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
福建正祥置業(yè)發(fā)展有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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倉山區(qū)浦上大道310號正祥廣場3號樓
